Informativa privacy candidati

Ambito di applicazione

L'informativa riguarda i dati personali ricevuti all'indirizzo jobs@eurokleis.com, tanto in risposta alle posizioni aperte quanto attraverso candidature spontanee.

Titolare del trattamento

Titolare del trattamento è eurokleis s.r.l., con sede legale in Via dei Monti della Farnesina, 77 – 00135 Roma. Per qualsiasi richiesta in materia di protezione dei dati personali è possibile scrivere a privacy@eurokleis.com.

Finalità del trattamento

Il Titolare tratta i dati dei candidati per valutare le candidature ricevute e per condurre la selezione del personale.

Base giuridica del trattamento

Per le candidature inviate in risposta a una posizione aperta, il trattamento è necessario all'esecuzione di misure precontrattuali adottate su richiesta dell'interessato (art. 6, par. 1, lett. b del Regolamento UE 2016/679).

Per le candidature spontanee il trattamento avviene ai sensi dell'art. 111-bis del D.Lgs. 196/2003. La stessa disposizione si applica agli eventuali dati appartenenti a categorie particolari presenti nel curriculum, per i quali non è richiesto il consenso dell'interessato.

Invitiamo in ogni caso i candidati a non inserire nel curriculum dati non pertinenti rispetto alla candidatura.

Conferimento dei dati

Il conferimento dei dati è facoltativo, ma necessario per valutare la candidatura. Il mancato conferimento comporta l'impossibilità per il Titolare di prenderla in considerazione.

Destinatari dei dati

All'interno di eurokleis s.r.l. i dati sono trattati dal personale HR e dai referenti interni coinvolti nella selezione. Possono inoltre essere trattati da fornitori di servizi tecnici, per la posta elettronica e l'infrastruttura IT, nominati responsabili del trattamento ai sensi dell'art. 28 del Regolamento UE 2016/679.

I dati non sono comunicati a terzi né sono oggetto di diffusione.

Trasferimenti extra SEE

I dati dei candidati sono trattati all'interno dello Spazio Economico Europeo. Non vengono effettuati trasferimenti di dati personali al di fuori di tale area.

Periodo di conservazione

I dati relativi alle candidature non selezionate sono conservati per 18 mesi dalla data di ricezione; decorso tale termine vengono cancellati.

Quando la candidatura si conclude con un'assunzione, i dati confluiscono nel fascicolo del personale.

Processo decisionale automatizzato

Le candidature non sono sottoposte ad alcun processo decisionale automatizzato ai sensi dell'art. 22 del Regolamento UE 2016/679. In coerenza con quanto dichiarato nella pagina Lavora con noi, ogni candidatura è valutata da persone.

Diritti dell'interessato

Il candidato ha diritto di accedere ai propri dati, rettificarli, cancellarli, limitarne il trattamento, riceverli in formato strutturato (portabilità) e opporsi al trattamento. Ha inoltre diritto di proporre reclamo all'Autorità Garante per la Protezione dei Dati Personali.

Per esercitare questi diritti è possibile contattare il Titolare scrivendo a privacy@eurokleis.com.