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DIFFUSIONE E CONDIVISIONE DELLA CONOSCENZA

Eurokleis non si ferma alla mera formazione, ma effettua un trasferimento di competenze ed esperienze nelle 4 aree di competenza – Start, Grow, Innovate e Comply – distinguendosi sul mercato per il forte orientamento alla personalizzazione e alla contestualizzazione della formazione, offrendo servizi improntati alla qualità, all’innovatività del metodo e delle tecnologie e all’eccellenza. L’offerta formativa proposta, non intende avere un approccio generalista, ma mira ad identificare periodicamente significativi temi di particolare interesse da offrire alle aziende.

L’innovazione tecnologica è il nostro filo conduttore e ci ha portato nel tempo ad approfondire l’ambito del Technology Enhanced Learning nel quale abbiamo costruito corsi di apprendimento basati su learning path e apprendimento by doing con serious games o micro pillole formative.

Eurokleis crede nella formazione e nel trasferimento di conoscenza inteso come processo complessivo di crescita aziendale, in cui esiste uno stretto legame tra il prima ed il dopo l’erogazione, dove sono centrali i modelli di competenze e le strategie di gestione delle risorse umane, dei sistemi di innovazione, di creazione e gestione della conoscenza.

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